今天来聊聊关于事业工勤编制转岗后，事业工勤编制如何转岗的文章，现在就为大家来简单介绍下事业工勤编制转岗后，事业工勤编制如何转岗，希望对各位小伙伴们有所帮助。

【资料图】

1、一开始差不多，到后来越来差距越大。

2、事业单位分三类人员，工勤、技术职称、管理人员。

3、以我们单位为例，大多数为管理人员，我们可以全换算成管理人员等级。

4、一开始，你只能评个工勤里的普工或者初级工，略等于管理岗的办事员，技术职称为初级职称，基本相当。

5、到后来，高级工相当于副科级别，中级职称差不多在正科之上副处之下了，再到高级技师，这已经是工勤的最高级了，略等于副处。

6、而副高职称已经等于正处，正高职称比一般的副司级还高，接近正司了。

7、从待遇来看，初级时大家差不多，中级时拉开档次，高级时基本不在一个平台了。

8、转岗理论上可以，实际上很难，有的单位转岗只能有一次，而且有的事业单位，非科研或者学校那种，技术职称有指标，只要前面的人不退休，你就可能上不去。

9、以上说的是困难情况，但是就个人来说，没有其他选择的情况下，你可以先尝试一下，机会虽小，不等于毫无机会。

相信通过事业工勤编制如何转岗这篇文章能帮到你，在和好朋友分享的时候，也欢迎感兴趣小伙伴们一起来探讨。